Mom on Flight mit “schreienden” Baby sagt, sie wurde gebeten, die erste Klasse zu verlassen

Mom on Flight mit “schreienden” Baby sagt, sie wurde gebeten, die erste Klasse zu verlassen

Eltern haben schon alle Hände voll zu tun, Kinder großzuziehen, aber wenn es darum geht, Babys in einem Flugzeug zu weinen, müssen sich viele gegen Todesstarre und hörbare Seufzer wappnen.

Für eine Mutter ging es über den stillen Protest hinaus, als sie sagte, dass sie gebeten wurde, aus ihrem erstklassigen Sitz auszuziehen, weil ihr Baby die Passagiere störte.

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Arielle Noa Charnas hat Instagram besucht, um zu erklären, was am 29. Dezember passiert ist, als sie mit ihrem Mann und ihrem 9 Monate alten Baby einen Flug der Delta Air Lines von New York nach Los Angeles genommen hat. “Auf unserem Weg nach LA vor ein paar Tagen war es das erste Mal, dass ich mit Ruby geflogen bin, ich hatte ein schreiendes, schreiendes Baby, das so überwältigt war, dass sie nicht einschlafen konnte”, schrieb der Fashion-Blogger von Something Navy. “Mein Mann und ich haben für die erste Klasse bezahlt, damit wir mehr Platz haben und uns mit ihr hinlegen konnten. Nachdem wir geentert waren, bekam ich auf @delta Tonnen von Augenrollen und Kopfschütteln, weil mein Baby weinte . “

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Sie fügte hinzu: “Ich habe versucht, die Leute zu ignorieren, bis 10 Minuten vergingen und eine Flugbegleiterin kam zu mir und bat mich und mein Baby, sich in den hinteren Teil des Flugzeugs zu begeben (als ob die Leute im Hintergrund keine Rolle spielten). Gib unsere Sitze auf, für die wir bezahlt haben und ziehe um. Anscheinend war ich verärgert und bekam viele Beschwerden von den Fahrgästen der ersten Klasse. “

Die neue Mutter sagte, dass sie anfing zu weinen, weil sie so gestresst und ängstlich war und dachte, die Flugbegleiterin würde ihr helfen, anstatt sie zu bitten, sich zu bewegen. Charnas weigerte sich, den Sitzplatz zu wechseln, laut den Kommentaren, die sie der US Weekly gegeben hatte, und das Baby Ruby war gleich beim Start eingeschlafen. Später fragte sie ihre Anhänger, ob dies ein normales Verhalten seitens der Fluggesellschaft sei, und erhielt fast 2.000 Kommentare für beide Seiten und über 22.000 Likes.

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Delta erfasste auch den Wind der Geschichte und bot der Familie erstattete Tickets und jeweils 300 Dollar an. Die Fluggesellschaft gab auch eine Erklärung heraus, in der es heißt: “Die Flugbegleiter von Delta sind darauf trainiert, einen sicheren Transport und exzellenten Kundenservice zu gewährleisten. Wir unterstützen alle Passagiere in der Serviceklasse, für die sie bezahlt haben. “

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Das Schreien von Babys in Flugzeugen war in letzter Zeit ein heißes Thema. Im Mai startete JetBlue einen “FlyBabies” -Flug, bei dem Passagiere jedes Mal, wenn ein Baby weinte, 25 Prozent Rabatt auf ihr nächstes Ticket erhielten. Und der indische Billiganbieter IndiGo hat im Oktober angekündigt, auf seinen Flugzeugen “Quiet Zones” anzubieten, in denen Kinder unter 12 Jahren verboten sind.

Die meisten Fluglinien haben keine spezifischen Regeln für Kleinkinder, die in der ersten Klasse fliegen, aber im Jahr 2011 verbot Malaysian Airlines Babys in ihren Premium-Sitzen. Richard Branson hat auch darüber diskutiert, eine Kinderhütte mit Kindermädchen zu schaffen, um sich um sie zu kümmern.

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28.12.201604:39

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  1. Es ist verständlich, dass Eltern alle Hände voll zu tun haben, um ihre Kinder großzuziehen. Aber wenn es darum geht, mit einem schreienden Baby in einem Flugzeug zu reisen, kann es für viele eine Herausforderung sein. Es ist bedauerlich, dass eine Mutter gebeten wurde, ihren erstklassigen Sitzplatz zu verlassen, weil ihr Baby die anderen Passagiere gestört hat. Es ist wichtig, dass Fluggesellschaften Schulungen für ihre Mitarbeiter anbieten, um sicherzustellen, dass sie in solchen Situationen angemessen reagieren und den Passagieren helfen können, anstatt sie zu belästigen. Es ist auch ermutigend zu sehen, dass Delta der Familie erstattete Tickets und jeweils 300 Dollar angeboten hat. Hoffentlich werden Fluggesellschaften in Zukunft bessere Lösungen finden, um das Reisen mit Babys angenehmer zu gestalten.

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